Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Geen
  • Auteur: Mr. Pascal Willems
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Wat mag van een werknemer worden verwacht in het kader van een verbetertraject?

Bij disfunctioneren moet de werkgever de werknemer de gelegenheid geven het functioneren te verbeteren. Wat van de werkgever mag worden verwacht ter verbetering van het functioneren van de werknemer, alsmede op welke wijze dit moet worden vastgelegd, hangt af van de omstandigheden van het geval. In dit geval mocht de werkgever van de werkneemster verlangen dat zij zelf een plan opstelde ter verbetering van haar functioneren.

Artikelen 7:669 lid 3 onder d en 7:671b Burgerlijk Wetboek

Hoge Raad, 14 juni 2019

Zaak/rolnummer 18/03679, ECLI:NL:HR:2019:933

Feiten

De werkneemster is per

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren