Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Adviezen
  • Auteur: mr. drs. P. Maarsen
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022
  • Instantienaam: Kantonrechter Rotterdam 10 - maart - 2010 JAR 2010/98

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Een werkneemster is op 1 juni 2007 bij een werkgever in dienst gekomen als klinisch psycholoog/psychotherapeut. In september 2009 heeft de werkgever haar laten weten dat zij niet goed functioneerde. Wanneer de werkneemster de werkgever om een nadere motivering vraagt, wordt er door haar niet op passende wijze gereageerd. De werkneemster is per 1 januari 2010 van werkgever veranderd. Ze spant een procedure aan waarin ze op grond van het begrip ‘goed werkgeverschap’ schadevergoeding van de werkgever vordert. De kantonrechter te Rotterdam wijst de vordering toe. Een arbeidsovereenkomst eindigt niet doordat de werkneemster elders een werkkring heeft gevonden.

Gesloten stelsel

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren