Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Jurisprudentie
  • Auteur: Mr. Pascal Willems
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022
  • Instantienaam: College voor de Rechten van de Mens, 6 februari 2020, Oordeelnummer 2020-7

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Discriminatie van werkneemster die gebruik maakt van het voedingsrecht

Het College voor de Rechten van de Mens heeft naar aanleiding van een klacht van een werkneemster geoordeeld dat haar werkgever, een beveiligingsbedrijf, haar heeft gediscrimineerd bij het besluit om haar geen nieuwe arbeidsovereenkomst te geven. De werkneemster werkte als hospitality professional bij een opdrachtgever van het bedrijf. De vrouw maakte gebruik van het wettelijk recht om haar baby te voeden. Als gevolg daarvan kon zij niet, zoals gebruikelijk, acht uur per dag op het werk aanwezig zijn, maar zes uur. Met het om deze reden niet verlengen van de arbeidsovereenkomst

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren